Amministrazione Trasparente
 
 

Dati relativi ai premi

Ai sensi dell'art. 20, c. 2 del D. Lgs. 33/2013, l'amministrazione pubblica i criteri definiti dai sistemi di valutazione della performance per l'assegnazione del trattamento accessorio e i dati relativi alla sua distribuzione, in forma aggregata, al fine di dare conto del livello di selettività utilizzato nella distribuzione dei premi e degli incentivi, nonché i dati relativi al grado di differenziazione nell'utilizzo della premialità sia per i dirigenti sia per i dipendenti.

Criteri valutazione personale dei livelli

Criteri di valutazione titolari di indennità di posizione organizzativa

 

Distrbuzione premi in forma aggregata:

Anno 2018

I dati non sono ancora disponibili in quanto non sono state ancora chiuse le valutazioni


 

Anno 2017

Scheda relativa al grado di differenziazione

 

Anno 2016

Scheda relativa al grado di differenziazione

 

 


Anno 2015

Scheda relativa al grado di differenziazione

 

 

 

 

 

Ultimo aggiornamento: 18/07/2016 09:29